Coordenador(a) de Marketing Digital
Descrição da vaga
A posição de Coordenador de Marketing Digital é responsável por planejar, coordenar e acompanhar as estratégias de marketing digital da empresa para os públicos B2B e B2C.
Esse profissional atuará como elo entre o time interno e as agências digitais, garantindo a execução eficiente das iniciativas, a gestão dos sites das marcas, o uso estratégico de dados e o gerenciamento das campanhas de geração de leads, oportunidades comerciais e vendas.
Entre os principais desafios da função estão: estruturar estratégias digitais consistentes, coordenar múltiplos fornecedores, impulsionar a performance dos canais digitais, fortalecer a presença da empresa no ambiente online e garantir evolução contínua dos sites e das iniciativas de marketing digital.
Responsabilidades e atribuições
- Desenvolver e acompanhar o plano estratégico de marketing digital.
- Definir metas, prioridades e KPIs alinhados aos objetivos de negócio.
- Utilizar e interpretar dados de ferramentas de analytics e plataformas de mídia para gerar insights, embasar decisões e orientar melhorias contínuas.
- Criar dashboards e relatórios executivos para acompanhamento da performance digital;
- Supervisionar campanhas digitais de visibilidade, posicionamento, geração de leads, oportunidades comerciais e vendas (Google, Meta, LinkedIn, programática, Amazon etc.).
- Avaliar resultados e propor ajustes para melhoria contínua e maximização de ROI.
- Coordenar a criação de landing pages e materiais digitais necessários para as campanhas, incluindo o uso de ferramentas como RD Station.
- Acompanhar práticas de SEO e evolução do tráfego orgânico em parceria com a agência.
- Implementar campanhas de impulsionamento (boosting) para ampliar alcance e engajamento de conteúdos estratégicos.
- Coordenar as agências responsáveis por mídia, conteúdo, SEO, desenvolvimento web e criação.
- Realizar briefings, acompanhar cronogramas e validar entregas.
- Administrar a operação, evolução e padronização dos sites institucionais e de produtos.
- Coordenar atualizações, melhorias técnicas, ajustes de UX/UI e criação de novas páginas com as agências parceiras.
- Monitorar a performance dos sites (velocidade, estabilidade, SEO técnico, acessibilidade).
- Identificar oportunidades de otimização em canais, processos e ferramentas digitais.
- Monitorar tendências do setor de educação e do marketing digital.
- Recomendar novas soluções tecnológicas que aumentem eficiência, qualidade e performance.
Requisitos e qualificações
- Forte conhecimento em performance digital, SEO, gestão de sites e web analytics.
- Experiência com geração de leads, oportunidades e vendas (B2B e/ou B2C).
- Vivência coordenando agências e múltiplos projetos simultaneamente.
- Familiaridade com ferramentas de mídia, analytics, automação e RD Station.
Informações adicionais
- Modelo híbrido;
- Auxílio-creche para mães com filhos de até 6 anos;
- Convênio farmácia;
- Day Off no dia do aniversário;
- Emendas de feriados e recesso coletivo;
- Wellhub;
- Kit gestante para futuras mamães e papais;
- Participação nos lucros;
- Plano de saúde;
- Plano odontológico;
- Previdência privada;
- Seguro de vida;
- Vale alimentação;
- Vale refeição;
- Convênio com o SESC;
- Desconto de 50% na compra dos nossos livros;
- Espaço de descompressão;
- Quadra de futsal e voleibol.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista com a Gestão
- Etapa 4: Contratação
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